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我们都知道工作服是服装公司的设计师设计出来的款式，工作服的不同款式风格是来自服装厂设计师的个人风格和该企业的文化特色，而这两者都受到地方性文化的影响，工作服的根源就在于此。地方文化是由历久以来的民族传统文化的发展而形成的，它影响了这个地方的百姓的生活习惯和风俗，也包含了人们的艺术风格和服装。工作服的文化也是地方性文化发展而来。
各地区都会有着自己的文化传承，如果设计师把这些融入到工作服设计中，再加点时尚的元素，必然受到用户喜爱，这是值得研究和探讨的。
现如今由于工作环境的不同，所以工作服的种类也是各有千秋，工作服是服装公司的设计师设计出来的款式，工作服的不同款式风格是来自服装厂设计师的个人风格和该企业的文化特色，而这两者都受到地方性文化的影响
工作服设计艺术的地方性，不能局限在一些有限的代表性服装上，如提起日本式的，就只有宽大的和服；谈起中式的迎宾服，似乎仅仅只有典雅的旗袍；而一讲起印度式的
工作服设计艺术的地方性，不能局限在一些有限的代表性服装上，如提起日本式的，就只有宽大的和服；谈起中式的迎宾服，似乎仅仅只有典雅的旗袍；而一讲起印度式的
应注重从地方文化之“根”上汲取精华，而非一些近乎皮毛的猎取的照搬。提到地方性，就有一些设计上的习惯用法，如选取一点传统纹样，借用某一传统造型
工作服是服装公司的设计师设计出来的款式，工作服的不同款式风格是来自服装厂设计师的个人风格和该企业的文化特色，而这两者都受到地方性文化的影响，工作服的根源就在于此。
工作服是服装公司的设计师设计出来的款式，工作服的不同款式风格是来自服装厂设计师的个人风格和该企业的文化特色，而这两者都受到地方性文化的影响，工作服的根源就在于此。
应注重从地方文化之“根”上汲取精华，而非一些近乎皮毛的猎取的照搬。提到地方性，就有一些设计上的习惯用法，如选取一点传统纹样，借用某一传统造型
拓吉凯作为老牌最专业的服饰企业，在挖掘了近20年的文化里总结了一些经验.
工作服是服装公司的设计师设计出来的款式，工作服的根源就在于此。地方文化是由历久以来的民族传统文化的发展而形成的，包括共同的语言、地域、经济生活等等，它影响了这个地方的百姓的生活习惯和风俗，也包含了人们的艺术风格和服装。工作服的文化也是地方性文化发展而来。
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