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平常我们说的工作服，大都也指职业装或者制服，是人们在从事某种工作或作业的过程中，为了某些目的，如安全防护、统一形象或者提高效率等而穿着的特定款式的服装。在现代社会当中，大多数企业都有这样或那样的工作服。工作服的风格设计定位由企业统一制定，工作服也由企业统一定做和发放。
职业装的定做对一个企业来说应该不是小事，尤其是是企业员工大多数都是商务相关人员时。那么如何选择商务职业装呢？
酒店餐厅为员工配备有自已企业特色主题设计的工作服，穿员工制服能够增强员工对企业的归属感，以及员工之间的认同感，从而提升企业和团队之间的凝聚力和协作力。下面给大家推介3款夏日酒店餐厅的有特色设计的员工工作服。
在市场改革的大方向下，越来越多的企业选择自主订制保定工作服。工作服是企业的形象标，新颖别致的工作服可以使人快速记住，它是企业的隐形宣传，那么，怎样选择定做好的工作服呢?
酒店的周边环境是直接影响酒店制服的一个因素，例如在江南的五星级酒店和在新疆的五星级酒店，其酒店制服风格就相差很远，一个具有江南婉约的气质，肯定水墨感较浓重，颜色较淡雅，而新疆的酒店制服在颜色上应该比较凝重、大气，而且设计简约，这与新疆广袤的沙漠和辽远的蓝天相映衬。另外非常有名的东台迎宾馆，不论是整个宾馆的建筑风格、装修风格还是员工制服风格都与其所处的环境息息相关。
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具体来说，选择制服的色彩时，有三点应予重视：一是应当优先选择本单位的标志性色彩。在用来塑造单位形象的“形象识别系统”之中，标志性色彩占据着重要的位置。它所指的是，某一单位为了体现自身特色、表现自身理念
棉毛、棉麻、毛麻、毛涤等等，皆属于高档混纺面料。与前者可比，它们可以说是一种退而求其次的选择。它们大都悬垂、挺括、结实、耐折、耐磨，在价格上比较便宜，因而经济实惠。
统一性、系列性表现在某一社团的职业装的各方面：材料、款式、色彩、饰物等，内部各部门岗位既区别又同属统一的CI设计之中。对比而和谐，多变而统一。对外形象鲜明，对内识别明确。
拓吉凯职业服装已经发展成为人们衣著品种的一个大分类了，很多职业人士都倾向于穿着拓吉凯职业装上班，人们通常所说的职业装实际上大都是指的职业制服，职业制服与职业装又统称工作服。
目前，专业的制服公司已采用先进的SPD物流配送系统，即制服公司将服装按总行、分行、部门职务、岗位等分别编号并将服装直接发送到终端客户手中。
色彩要少。统一制作制服时，切不可使其色彩过于繁多或过于杂乱。不然看起来色彩杂乱无章，或者花里胡哨，都无益于维护本单位的整体形象。
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