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工作服面料业滞后引发的问题

  来源: 拓吉凯工作服论坛   发布时间: 2012/4/19 13:10:22      原文链接   [收藏]  
[导语]  当前工作服面料企业的新品研发离不开两个关键词:低碳和功能。可以看到,近几年里取得耀眼成绩的企业工作服,均是在这两方面有突出表现的。

 

  当前工作服面料企业的新品研发离不开两个关键词:低碳和功能。可以看到,近几年里取得耀眼成绩的企业工作服,均是在这两方面有突出表现的。通常与企业沟通后,会了解到他们新研发的面料可以实现降低能耗、减少排放,或是具备某种特殊功能。但有一个问题,相信大家都存在困惑,那就是达到哪个具体数值的面料可称为低碳面料,符合某种特殊功能的产品需要具备哪些硬件条件,如果暂时找不到答案,那只能说是因为标准制定的滞后。
 
  “定做工作服需要清晰的市场定位,特别是在志向集团产品线逐步丰富之后,品牌细分也成了顺理成章的事”。除了分别专攻男、女装面料的“酷夫”和“衣维新”之外,2010年成立的“MINGMAX”子品牌顺应了当前低碳经济的大趋势,努力在环保功能性工作服面料上寻求突破。“纱线原料”和“后整理工艺”是志向集团执行董事黄志向在谈及产品的环保功能时,重点提到的两个要素。可以看到,企业品牌定位清晰,产品方向明确,但是在交流的过程中,黄志向表示,目前行业并没有针对低碳类面料出台相关标准,也因此很难给低碳面料一个明确的界定,站在企业的角度,还是希望一个简洁实用的标准能尽快出现。
  另外,订做工作服大量功能性产品的涌现,新的标准不能及时跟进,标准滞后也可能导致研发的混乱。