工作服定做，介绍工作服的四大特性

来源: 拓吉凯工作服论坛发布时间: 2012/3/3 16:15:52 原文链接 [收藏]

[导语] 工作服的标识性旨在突出两点：社会角色与特定身份的标志以及不同行业．岗位的区别。前者如证券公司的“红马“，象征和平的绿色邮递员装，硕士的学位服．

拓吉凯职业服饰有限公司专注企业服饰20年，今天，就由拓吉凯跟大家介绍工作服的四大特性：

1．标识性

工作服的标识性旨在突出两点：社会角色与特定身份的标志以及不同行业．岗位的区别。前者如证券公司的“红马“，象征和平的绿色邮递员装，硕士的学位服．法官律师的法庭着装及各式军装，现今酒店工作服中标志性最强的工作服应首推18世纪法国安托万．创造的“高筒白帽“，这是国际上公认的厨师职业服标志；后者如航空工作服与铁路运输行业工作服差别，航空工作服中地勤与机组人员的不同，商场的楼面经理与导购小姐的工作服极易让顾客明了各自的身份。在繁忙的超市．餐厅，顾客可以根据服务员的特定装饰轻易地寻求帮助：交通公路上的交警．急修人员的反光背心．低龄学生校服上的反光条纹，增加了标识的易识别性和安全性。可归纳出的标识性作用为：树立行业．角色的特定形象，便于企业理念和精神，利于公众监督和内部管理，并能提高企业的竞争力。职业工作服的标识性具有工作服精神性方面的重要性质，从中可以区别着装者的社会经济地位差．工作环境差．文化素质差和性别差等差别。

2．防护性

工作服中的职业工装因工作环境的差别，如何保护作业人员的身体不受作业环境中的有害因素的侵害，改善和提高工作效率，以保证作业人员的准确．完全．高效地完成工作任务，不同的产业工作服有不同的功能防护要求。

石油工业工作服应具有防油．防水．防潮．耐酸碱．透气．保暖．活动方便的特点；化工行业工作服应具有防酸碱．耐高温．防热辐射．阻燃透气的性能；地矿业人员着装，需防寒．隔尘保暖．质轻．牢固．耐用．色泽鲜艳；煤炭行业工作服则需防尘．抗静电．不粘尘粉．保暖．易洗易干．质轻．且便于活动；冶金行业工作服应有隔热．透气．质轻的功能性；核工业工作服则需防辐射．防高温．轻便舒软；医疗保健业工作服需具防菌．而洗涤．耐高温消毒、柔软．健身的性能；电子工业工作服则对抗静电．防微波的要求甚高。

又如日常生活中的电工作业服，必须绝缘．防水．防止腰肌劳损和配备配备登高安全带；消防队员需“全副武装“的防火隔热阻燃才能深入火海；上天入地的航天服．潜水服除了耐寒．保温．控制气压，还需配备专门的氧气供应系统；保安．押的防弹服需抵挡流弹的袭击。为比赛用的职业运动装，也对防护性提出了特别的要求：拳击师的手套保护了比赛的双方；赛艇运动员的桔红色救生背心可以让鱼望而生畏；自行车专用比赛服的内裆设计，增加柔软的海绵，以防止运动员磨擦损伤；运动员各类比赛用的膝．头盔．腰带．手套．专用鞋可以防止和减少运动过程以及环境造成的伤害。防护的对象具有很强的针对性．专业性．独特性。

防护性的设计由工作服的面辅料．配件．附件．色彩多方面组成。如作业服的款式造型通常依据作业状况，把好“四严“关口：领口严．袖口严．下摆严与裤脚口严，各种口袋的造型应以减少作业中的勾缠拉绊为原则。

防护性设计合理，可以最大限度地减少事故的发生和相关伤害，避免工作服整体结构的不合理性和色彩配置的不合理是防护设计的前提。

作业时贴身内衣与各类皮肤障碍常常有着因果关系，因此，从广义上说，防护性体现在防护的多方面，具体有如下几种：内防护，通过直接与皮肤接触的防护；外防护，即工作服外层的防护措施；软防护，心理上的防护，表现在色彩风格的选择上，色彩上的轻重冷暖视觉，风格的定位与作业环境的和谐等；硬防护，指严重危及人体安全的重要防护，如航天服中的代偿服．高空飞行的防寒服，这样的防护须臾不能脱离；弱防护，指对较小的防护，常见之于如静电与皮肤之间易被人忽视的防护。

3．科学性

现代科学的最新研究成果运用于职业服的全过程：材料．设计．打版．制作．包装，其中产业用纺织品的科技含量最为突出，新的纺织材料的拓展和加盟给工作服以日新月异的新面目。

目前国际上最流行的环保面料，因无污染有利于生态，且悬垂性．透气性等性能优于现有的所有面料，大量运用于各类工作服。如英国研制的TENCEL纤维，目前虽然价格不菲，但足以代表面料发展的一种趋势：科技含量愈高，发展应用前景愈好。

美国杜邦公司1938年以发明尼龙带来了一场纺织材料的革命，20年后发明的新型弹性纤维＿＿莱卡，1959年，当该纤维用于纺织工业时，又曾引起了一阵轰动。几年以后，莱卡和尼龙控制和改变了内衣业。当莱卡第一次用于妇女胸衣时，表现出出色的弹性和保形性。今天很多名牌职业女装的面料均含有2％＿3％的莱卡成份，令穿者活动自如而又贴体合身，至于泳衣．体操服．演出服等需要紧身和高延伸物品中，莱卡含量将达14％＿40％。

4．时代性

时代性因政治．经济．流行．文化．文艺思潮等因素而通过服色．造型．饰物等折射出来。单就服包而言,中国传统工作服上规矩甚多。隋朝对袍服的色彩就有严格限制，五品以着紫色，没有品级的着青色，庶人用白色，屠夫用黑色。宋明两代对士．农、商诸行的百户衣裳都加以限制。

工作服的时代性是一个永恒的话题。因为赋予了时代特征，工作服才有时尚．流行和时髦。工作服贵在创新：新意的款式造型．时尚的色彩搭配．新型的工艺制作等等。

历代帝王的冕旒．九品顶戴，象征了封建时代帝王的专制；中国工红军的八角帽与红军五星军服配饰代表了峥嵘岁月的奋斗与艰难；喧嚣的都市，川流的不群，快节奏的生活，让人们迷恋“心与浮云闲“的现代职业工作服的简约风格；中山装成为大众的多用工作服，令人想起了文革的黯然时光；解放初期的列宁装传达出了中苏友谊时期的流行与时髦；文革中“红卫装“则令人不堪回首；酒店宾馆中的西餐厅服务员，身着传统的西式礼服，让人领略到绅士风貌。

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