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工作服定做,浅谈工作服的具体分类

  来源: 拓吉凯工作服论坛   发布时间: 2012/2/28 10:15:03      原文链接   [收藏]  
[导语]  各行各业都有工作服,随着科技的发展,工作服主要是为了提高企业凝聚力而进行的一种措施,它不仅是公司文化的代表,也是一种凝聚力的象征。

       温馨提示:拓吉凯时尚工装品牌即将是工作服休闲时尚的领导先锋。是中国著名工作服厂,订做工作服,工作服订做,定做工作服 ,定做作服,企业工作服,制服加工,定制服饰款式。每款工作服都以独一无二的细节、独特的加工和修饰为焦点。  

       各行各业都有工作服,随着科技的发展,工作服主要是为了提高企业凝聚力而进行的一种措施,它不仅是公司文化的代表,也是一种凝聚力的象征。
       工作服分类:
       从行业的角度分,工作服为办公室人员的服装、服务人员的服装和车间作业人员的服装。
       从产品的角度分,工作服为西装、时装、夹克、风衣、T恤、中(西)式服装、制服和特种服装等。
       西装、时装一般适宜于办公室人员使用,有的时候,服务人员也可以使用。
       夹克工作服一般可以用于车间作业或室外服务人员。
       中(西)式工作服一般宜于有文化氛围的室内服务场所使用。
       制服一般为保安等人员穿着。但是,现在国务院对制服的款式和使用有严格的规定,需要引起注意。
       特种服装是工作时有特殊要求的场合使用,比如防静电、防火,防油污等。
       穿工作服可以提高企业凝聚力
       人是最活跃的企业资源,也是唯一一种会自我调控生产效率的资源。一个企业只有万众一心,同仇敌忾,才能将企业的人力资源效用发挥得淋漓尽致。因此,要想提高企业效益,优先要提高员工凝聚力。
       创造独特的企业文化
       工作服形象识别系统(CIS)中虽然属于视觉识别(VI)的范畴,但是服装是穿在人身上,也能反映员工的精神风貌,体现出一种企业的文化内涵,这是其一;其二,设计独特的工作服,还能体现企业的价值观,比如深色调和保守的工作服现企业的稳健作风,而颜色和款式设计大胆的工作服现企业的创新精神等等。

 

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