来源: 拓吉凯工作服论坛
发布时间: 2012/9/8 13:55:46
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工作服是一个公司一个企业一个员工是象征。它体现着工作人员的身份,又体现了工作人员的特殊的工作职责和责任。上世纪五六十年代,定制工作服全民都是蓝灰色调。如今统一工作服的单位越来越少,因为稀缺,有上班族对定制工作服充满了一股子的怀念劲儿。在穿工作服的一代人眼里,工作服袖套可以当抹布。定制工作服早已超越取暖、防护作用本身,是体制对身份的认证。
穿定制工作服不仅是一个员工劳动的需要,也是一个企业形象的象征,更是培育企业文化的根本。尊重劳动,热爱劳动,光口头上说不做不行。要做就从穿定制工作服做起,工作服不能束之高阁,经久弥新。从生产一线员工的工作服便可知工作的脏、险、苦,袖口破损、背部褪色、臀部磨破、裤裆裂缝等, 工作服是脏了洗、破了补,与其说爱惜工作服不如说热爱这份工作,穿定制工作服成了一种习惯,穿出了感情,穿来了责任。
只有穿上定制工作服,才能体验员工的艰辛,才会带来心灵的感触和震动。不论是安全标准化、还是生产精益化,都必须从穿定制工作服开始,时刻牢记社会责任,时刻践行服务承诺,才能让工作服穿出品牌效应来,才能让工作服成为人们心中的光明使者。