三大利好让企业工作服统一化

一个企业需要一个政策管理，形象对企业也至关重要，随着工作服装越来越受到企业老板们的喜爱，特别现在许多企业的老板要求的也是管理下属要齐心团队意识要强等等。因为员工在上班的时候统一穿着企业工作服，不但可以营造一个和谐的工作环境，也能给外界树立了一个很好的公司形象和文化，那么工作服装有哪些工作特质呢，就让拓吉凯为你细说。

首先：工作服装，打造卫生 健康的工作环境

　　工作制服面料的吸湿性、吸水性、保温性、通气性、含气性、导热性、抗热辐射性、防水性、耐汗性等性能来实现的。保护人体不受外界和内部的污染。尘土、煤烟、工业气体及其粉尘等，这就要求工作制服具有防止这些东西侵入到皮肤的功能。如果侵入了，玷污了皮肤，则要求容易洗除。在特定的环境下，工作制服还应具有防护机械性外力和有害药品、射线等的危害。

　　其次：工作服装保护，和谐的工作空间

　　工作制服能避免人体皮肤的保洁、防污染、防护身体免遭机械外伤和有害化学药物、热辐射烧伤等。从保护人体的角度来说，工作制服是外壳护甲。工作制服的保护性主要表现在两方面：一是护肤保洁特性，包括防护性、耐洗涤性、防菌防霉性等;二是护体防伤害特性，主要表现在工作制服的弹性、强韧性、柔软性、耐化学药物性、耐热性等。

　　最后：工作服装提高工作效率

　　合适的工作制服，人们穿着时才会感到舒适，有利于提高工作效率，减轻疲劳程度。而且也有利于企业文化的宣传。做到穿上工作服就能感觉自己已经要进入工作状态了。已经是个工人了，这样才能起到很好的工作效率。

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