以人为本”，工作服企业再没有用工难

        有人说，工作服企业缺工最为严重，但是否所有的工作服企业都存在“用工荒”？其实不尽然，一些工作服企业，员工相对比较稳定，都有一套留人手段。不信，请瞧瞧拓吉凯！！

　　据了解，拓吉凯（天津）职业服饰有限公司是一家集开发生产于一体的工作服企业，公司本着诚信经营、脚踏实地为理念，拥有设计、开发、生产、方面专业人才队伍，坚持不断创新研发高品质产品。近年来，拓吉凯为缓解“用工荒”这个瓶颈问题，公司投入了大量的心思与成本。据介绍，拓吉凯服饰为员工不断完善生产生活环境，致力于推行人性化管理，每年对新进员工提供技术培训，让新员工感受公司给他们带来的利益。节假日期间，公司有时还会开展精彩无比的业余活动，丰富员工业余生活。因为只有让员工在公司工作中得到幸福感，才会真正留住员工。

　　据拓吉凯负责人介绍，“以人为本”是公司的基本理念，通过尊重员工的劳动价值体现出来，并把员工当成家人一般对待，给员工以“职业转化为自己事业”的尊严，让员工得到充分重视。其实对于大多数员工而言，他们拥有的仅仅是自己的劳动力，因此必须承认和尊重员工的劳动价值，对员工劳动报酬、劳动时间、劳动条件、福利待遇等方面给予充分肯定。

　　都说“酒足饭饱”才有力气做事，饭菜管饱，薪资管足，这些都是实实在在的，也是拓吉凯服饰员工真切感受到的，公司要发展最主要的还是要靠员工，只要员工在公司工作有幸福感，就会真正把自己当成公司的一分子，那么企业的发展将走得更远。