工作服这个朴实的力字眼在商务交往中的影响力越来越大,它可以传达出你所在的职业、行业信息、职业化程度、受教育程度等信息。职场不是争奇斗艳的舞会,“人靠衣服马靠鞍”的前提是只有你穿得对,在符合公司和职业特点的基础上,才能穿出你的独特的个人风采。天津工作服,在这个重要的道路上又迈出一大步。
天津工作服必须适应不同的工作环境,因此设计制作应有诸多具体功能性的要求和制约。在制作加工上,要求裁剪准确.缝纫牢固.规格号型齐全.整烫定型平整.包装精致良好;在材料的选择上,为了满足产业工作的性质,工作服要综合考虑材料的理论性能.生物性能.质感.加工性能等;款式设计应以工作特征为依据,结构合理,色彩适宜,任何过于时尚.花俏的款式.配饰都必须纳入特定的工作环境制约之中。
天津工作服是通过物质与精神性两个方面来表现其基本性质。工作服职业装的实用性强是区别生活时装的最大特点。因为是从业时穿的服装,所以从工作服服装的精神性来看,工作服职业装必须有利于树立和加强从业人员的职业道德规范,培养敬业爱岗的精神。穿上工作服职业装,人们就要全身心地投入工作,让每位员工尽心尽责,增强工作人员的工作责任心和集体感。
天津工作服经济耐用是实用性的又一方面。工作服职业装的设计师肯定会对其成本核算斤斤计较,哪怕是一粒扭扣,一个徽章企标,一根缎带,价廉物美是大部分工作服职业装的特点,从客户方来讲,定制工作服职业装的费用是事先预算的;工作服从设计制作方来说,也不可能象过季的时装那样大幅打折,必须保证其基本的下限利润。
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